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어떻게 시간순으로 보면 콜 오브 듀티 그리고 오버 워치 게시자가 여기에 왔습니다
올해 가장 큰 이슈 중 하나는 Activision Blizzard와 내부 직장 문화에 대한 조사였습니다. 직원, 주주 및 경영진이 Activision Blizzard에서 나오는 보고서에 대응하면서 캘리포니아 공정 고용 및 주택부가 제기한 소송으로 시작된 일이 확대되었습니다.
또 다른 파업, 청원, 그리고 Sony의 Jim Ryan과 Microsoft의 Phil Spencer와 같은 사람들의 응답을 촉구하는 가장 최근의 보고서와 함께 저는 지금 우리가 어떻게 여기까지 왔는지 살펴보기에 좋은 시기라고 생각했습니다. 이것은 초기 DFEH 제출부터 오늘까지의 모든 것을 추적하는 간단한 타임라인이 될 것입니다. 새로운 개발이 발생하면 계속 업데이트되도록 노력할 것입니다. 우리는 우리 자신의 범위와 다른 매체의 보고서를 추적할 것입니다.
2021년 초로 돌아가서 이 모든 것이 어떻게 시작되었는지 봅시다.
테스터를위한 기본 SQL 인터뷰 질문
2021년 7월
Activision Blizzard는 괴롭힘, 차별 및 유해한 직장 문화에 대한 주장을 인용하여 2년 간의 조사 결과 캘리포니아 공정 고용 및 주택국에 의해 고소되었습니다.
Blizzard 중역 J. Allen Brack과 Fran Townsend는 내부 메모에서 소송에 대해 설명합니다. (Townsend의 편지는 나중에 Kotick이 쓴 것으로 밝혀졌습니다. .)
Activision Blizzard 직원들이 가증스럽고 모욕적인 소송에 대한 경영진의 대응을 선언하는 편지에 서명하고 있습니다.
직원들은 파업을 조직하고 필요한 중재의 제거와 채용, 고용 및 승진에 대한 새로운 관행을 포함하는 요구 사항을 제시합니다.
Activision Blizzard CEO Bobby Kotick은 소송에 대한 회사의 대응을 말하며 신속한 조치를 약속합니다. 직원 편지에 답장하다 , 해결되지 않은 몇 가지 요구 사항을 강조합니다.
더 이상 Ubisoft 경영진을 신뢰하지 않고 전년도에 밝혀진 문제에서 남아 있는 문제를 해결하는 Ubisoft 직원은 변화를 요구하는 편지를 제출합니다. 여기에는 Activision Blizzard의 직원 반응이 구체적으로 언급되어 있습니다. Ubisoft, Activision Blizzard 및 업계 전반에 걸쳐 실질적이고 근본적인 변화가 필요합니다.
에게 당시 코타쿠 보고서 무엇보다도 Cosby Suite 및 회사 내 위법 행위에 대한 기타 보고서에 대한 세부 정보.
첫 번째 액티비전 블리자드 파업. | 사진을 통해 업커머/파크스 오슬리 .
2021년 8월
에게 집단 소송 Activision Blizzard가 내부 문제를 공개하지 않아 투자자들을 오도했다고 주장합니다.
Activision Blizzard의 노동자들이 연합을 구성하고, ABK 노동자 연합 . 그들은 내부 검토를 처리하기 위해 가져온 회사를 비판하는 CEO와 경영진에게 공동 서한을 보냅니다. 집단행동을 저해한 이전 기록 .
Blizzard Entertainment 사장 J. Allen Brack은 새로운 기회를 찾기 위해 회사를 떠났습니다. Mike Ybarra와 Jen Oneal은 Blizzard의 공동 리더로 임명되었습니다. 블룸버그의 제이슨 슈라이어 또한 Blizzard의 인사 책임자인 Jesse Meschuk이 더 이상 회사에 없다고 보고했습니다.
주주 그룹 SOC는 소송에 대한 Activision Blizzard의 대응이 부적절하다고 말합니다.
캘리포니아주가 액티비전 블리자드에 대한 소송을 확대하고 있다. 게시자가 조사를 방해했다고 주장 .
의 이사를 비롯한 여러 블리자드 개발자들이 디아블로 IV 의 이름을 딴 오버 워치 총잡이 카우보이 영웅, 회사를 떠나십시오.
지속적인 노력의 일환으로 실제 직원에 대한 게임 내 참조 제거 , 블리자드 엔터테인먼트가 카우보이 이름을 바꿀 것이라고 확인했습니다. 오버 워치 캐릭터.
2021년 9월
디아블로 II: 부활 디자인 디렉터는 플레이어가 그들이 옳다고 느끼는 것을 하라 구매와 관련하여 악마 다시 만들다
미국 통신 노동자 부당 노동 혐의를 제기하다 액티비전 블리자드를 상대로
미국 증권거래위원회(SEC)가 액티비전 블리자드에 대한 자체 조사에 착수했다.
액티비전 블리자드 성명을 발표하다 SEC는 물론 미국 평등 고용 기회 위원회, 전국 노동 관계 위원회, 캘리포니아 DFEH의 규제 기관의 조사에 협력하고 있다고 밝혔습니다.
블리자드 엔터테인먼트 최고법무책임자 클레어 하트 회사를 떠난다 .
미국 EEOC와 액티비전 블리자드 1,800만 달러의 합의에 도달하다 회사에서 보고된 괴롭힘 및 차별에 대한 소송에서.
오버 워치 총괄 프로듀서 차코 소니가 블리자드 엔터테인먼트를 떠난다.
2021년 10월
블리자드 엔터테인먼트, 카우보이 명사수 새 이름 확정 콜 캐시디가 될 것입니다. .
블리즈컨라인 2022 취소 , 회사가 말했듯이 대신 팀을 지원하고 게임 개발을 진행하는 데 에너지를 쏟을 것입니다.
에게 폴리곤의 보고서 Vicarious Visions는 Blizzard Entertainment와의 합병의 일환으로 스튜디오 이름을 잃게 될 것이라고 말했습니다.
액티비전 블리자드 발표 필요한 중재를 중단할 것입니다 규정 준수 불만 사항에 대해 보복한 것으로 밝혀진 직원을 즉시 해고하는 것을 포함하여 괴롭힘에 대한 전사적인 무관용 정책을 채택합니다. CEO인 Bobby Kotick은 캘리포니아 법에 따라 급여를 최저 급여로 낮추고 이사회에서 특정 목표가 달성될 때까지 보너스를 받거나 지분을 부여받지 않도록 요청받았다고 말했습니다.
2021년 11월
블리자드 공동 리더 Jen Oneal이 확인했습니다. 그녀는 연말에 회사를 떠난다 , 그녀의 공동 대표인 Mike Ybarra가 책임을 지고 있습니다.
블리자드 엔터테인먼트, 두 가지 모두 연기 오버워치 2 그리고 디아블로 IV 에게 지정되지 않았지만 이후 출시 날짜 원래 생각했던 것보다
에게 월스트리트 저널 보고서 CEO인 Bobby Kotick은 수년간 회사에서 성적인 비행을 알고 있었다고 주장합니다. 이 이야기는 또한 블리자드의 경영진보다 적은 급여를 받는 것으로 알려진 오닐의 사임과 코틱이 직원들과 상호작용했다고 주장하는 것에 대해 조명합니다.
코틱 보고서에 응답하다 , 가장 환영하고 포용적인 직장에 대한 나의 확신을 의심하는 사람은 이것이 나에게 얼마나 중요한지 제대로 인식하지 못한다고 말합니다. 이사회는 말한다. 자신감이 남아있다 Kotick의 리더십에서.
액티비전 블리자드 직원 또 다른 파업을 조직하다 , CEO에서 Kotick의 제거를 요구합니다.
Sony Interactive Entertainment 사장 겸 CEO인 Jim Ryan이 직원들에게 이메일을 보내고, 블룸버그 보도에 따르면 , 보고서에 대한 Activision Blizzard의 대응을 비판합니다. Ryan은 Activision Blizzard가 뿌리깊은 차별과 괴롭힘 문화를 해결하기 위해 충분히 노력하지 않았다고 말했습니다.
1,000명 이상의 Activision Blizzard 직원 및 계약자 국민청원에 서명하다 Kotick의 CEO 해임을 요구합니다.
Xbox 책임자 Phil Spencer는 Activision Blizzard와의 관계의 모든 측면을 평가하고 보고서에 비추어 지속적으로 사전 조정을 하고 있다고 말했습니다. 블룸버그 보도 . 이러한 유형의 행동은 우리 업계에서 설 자리가 없다고 Spencer는 말했습니다.
Activision Blizzard가 조용히 발표합니다. 직장책임위원회 , 2명의 기존 이사회 구성원이 의장을 맡습니다. 회사는 또한 이사회에 추가할 새롭고 다양한 이사를 찾을 것이라고 밝혔습니다.
7월 파업을 주도한 선임 테스트 분석가 제시카 곤잘레스(Jessica Gonzalez)는 트위터에 발표 그녀는 마지막 날인 12월 10일과 함께 Activision Blizzard를 떠날 것이라고 밝혔습니다. Bobby Kotick CEO에게 보내는 메시지에서 그녀는 Bobby Kotick이 책임을 지지 않고 행동하지 않는 것이 훌륭한 인재를 몰아내고 있으며 귀하가 회사에서 쫓겨날 때까지 제품에 어려움을 겪을 것이라고 말했습니다. CEO로서의 지위.
2021년 12월
캘리포니아, 델라웨어, 일리노이, 매사추세츠, 네바다, 오리건의 미국 국보 공동 저작 Activision 이사회와의 회의 의향서 , 퍼블리셔의 진행중인 상황에 대해 회사와 대면하는 것처럼 보이는 일반적인 의도.
게임 어워드 쇼러너 Geoff Keighley는 다음을 확인합니다. Activision Blizzard는 올해 행사에 출연하지 않습니다. 상황을 헤쳐나갈 방법에 대한 우유부단함을 시사한 워싱턴 포스트와의 인터뷰에 대한 반발에 이어 Keighley는 다음과 같이 게시했습니다. 트위터에 대한 일련의 성명 . 게임 어워드는 세계에서 가장 큰 엔터테인먼트 형태인 이 산업을 축하하는 시간이라고 그는 썼다. 회사나 커뮤니티에는 학대, 괴롭힘 또는 약탈 행위가 있을 수 없습니다.
QA 부서의 Raven Software에서 갑작스러운 정리해고 이후, 스튜디오의 개발자들이 나갔습니다. . 그들은 해고된 사람들을 포함한 QA 팀원들에게 정규직을 제안할 것을 요구했습니다. 보고서는 곧 그들이 몇 달 동안 급여 구조 조정을 약속받았지만 한 명 한 명 불러서 해고했다는 소식을 전했습니다. 한 보고서에 따르면 직원들이 도시를 옮겼습니다. 몇 주 전에 역할을 위해.
ABK 노동자 연합 파업 기금을 발표하다 진행 중인 작업 중단에 합류한 Raven 개발자 및 기타 Activision Blizzard 스튜디오를 지원합니다. 워싱턴 포스트 직원들이 다른 사람들에게 노동 조합 승인 카드에 서명하도록 요구하고 있다고 보고합니다.
2022년 1월
Xbox 보스 Phil Spencer는 회사가 우리가 특정 일을 하는 방법을 변경 액티비전 블리자드와 함께. 어, 거기에 핀을 넣어.
레고 딜레이 오버워치 2 로 설정 회사는 관계를 재검토 액티비전 블리자드와 함께.
마이크로소프트가 발표 Activision Blizzard를 무려 687억 달러에 인수할 계획입니다. , 전체 게시자를 Xbox 우산 아래에 가져옵니다. Spencer는 거래가 종료될 때까지 두 회사가 계속 독립적으로 운영될 것이며 Kotick이 당분간 Activision Blizzard의 수장임을 확인했습니다. (그렇지만 보고서는 그 이후로 그는 잉크가 마르면 회사를 떠날 수 있습니다.)
Spencer는 몇 가지 주요 질문에 대해 다음과 같이 설명합니다. 명백한 질문으로서 잠재적인 Xbox 독점 . 그는 또한 다음과 같은 가능성에 대해 논의합니다. 일부 프랜차이즈 부활 Activision 금고에서.
Raven Software QA 작업자 노조 결성 발표 , 게임 노동자 동맹. 이 그룹은 Activision Blizzard의 자발적인 인정을 요구합니다. 출판사 대변인은 CWA의 자발적 승인 요청을 신중하게 검토하고 있다고 말했습니다.
소식이 들어오는 대로 이 게시물을 계속 업데이트하겠습니다.